Logga in

Registrera

723g95 · Linköpings universitet

Human Resource Management

Ny kurs

Kom igång gratis

Inga tentor än

Ladda upp dina tidigare tentor och få hjälp med att strukturera ditt studiematerial

Få dina tentauppgifter kategoriseradeBli guidad genom ditt studiematerialFå hjälp direkt med teori och tipsHåll koll på dina framsteg

Kurs info

KurssidaKursplan
HP
7.5
Språk
Engelska
Nivå
Grundnivå
Fakultet
Filosofiska fakulteten
Institution
Institutionen för ekonomisk och industriell utveckling

Lärandemål

  • redogöra för nyckelbegrepp, definitioner och centrala teman inom HRM
  • redogöra för effekterna av moderna organisationsformer för HRM
  • diskutera hur arbetsmiljö, intersektionalitet och digitaliseringsfrågor kan påverka HRM principer och praktiker
  • skriftligt redovisa relevant litteratur och teorier samt tillämpa och diskutera dessa på ett sätt som visar på förståelse för innehållet
  • hantera och integrera vetenskapliga referenser på ett korrekt och relevant sätt
  • utveckla, organisera och leda lärmoment inom HRM
Kursinnehåll
I kursen ges en introduktion till centrala delar inom forskningsområdet HRM.
Förutsättningar
  • 120 hp godkända kurser varav minst 60 hp i företagsekonomi, eller motsvarande Engelska 6
  • Undantag ges för svenska
Litteratur

Saknas

Liknande kurser vid andra universitet
Kungliga Tekniska högskolan

Kungliga Tekniska högskolan

Project Management: Leadership and Control

ME201618 tentor
Redo att boosta dina studier?

Gör som 15 000+ studenter och ta kontroll över ditt tentaplugg.

Kom igång gratis

Produkt

  • Priser

  • Karriär

Företag

  • Om oss

  • Blogg

  • Användarvillkor

  • Integritet

  • Support

Universitet

  • KTH

  • Uppsala universitet

  • Linköpings universitet

  • Chalmers

  • Lunds universitet

  • Luleå tekniska universitet

  • Stockholms universitet

  • Gymnasiet

Socialt

  • Instagram

  • Facebook

  • YouTube

  • TikTok

  • Linkedin

© 2026 Crash Course Sverige AB